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作者: 八个鸭卤    时间: 2025-3-19 07:56
这次是签的全线的，他们可以节约很多开支，意味着原来地铁自己的维护工要走人，昨天开会时候他们满脸疑惑的问领导以后的工作怎么安排，领导也不知道，这条线没他们岗了，让他们填写调动意向，都是30左右的小杆子有的去年才结婚，迷茫也正常，都指望能干一辈子的

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作者: yanxin    时间: 2025-3-19 08:01
可以留下来监督你们

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作者: wivis    时间: 2025-3-19 08:03
维护类的工作都外包出去，这是大趋势

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作者: 风中行者    时间: 2025-3-19 08:10
可以跳槽到你们公司，以外包形式继续干原来的活

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作者: 忘忧君    时间: 2025-3-19 08:16
外包，体制内外的领导都乐此不疲，我猜一来外包人员听话服从管理，二来出事有人背锅，三来好捞钱。

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作者: 大母鸡    时间: 2025-3-19 08:21
补偿n+几

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作者: suitaqu    时间: 2025-3-19 08:23
你们干，他们在旁看。

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作者: 阿里克斯    时间: 2025-3-19 08:26
一塌糊涂

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作者: 为梦燃烧    时间: 2025-3-19 08:38
忘忧君 发表于 2025-3-19 08:16
外包，体制内外的领导都乐此不疲，我猜一来外包人员听话服从管理，二来出事有人背锅，三来好捞钱。 ...
你是懂外包的

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作者: 为梦燃烧    时间: 2025-3-19 08:38
suitaqu 发表于 2025-3-19 08:23
你们干，他们在旁看。
肯定是这样的

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作者: 一池秋水    时间: 2025-3-19 08:49
suitaqu 发表于 2025-3-19 08:23
你们干，他们在旁看。
旁站式监护

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作者: nj1114    时间: 2025-3-19 09:04
调配到其他线路就是咯 正式工不会回家的，线路缺口很大。
包出去的业务给第三方

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作者: 光华路    时间: 2025-3-19 09:12
国企正式工，不用操心，人家不干活儿钱照拿

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作者: 小白鸽    时间: 2025-3-19 09:14
鸭卤哥哥，我会用万用表 钳表 LCR 高斯计 压水晶头 拉线，会换水龙头 焊PPR 打胶，能看懂电路图，去你们那开多少工资啊。

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作者: lee    时间: 2025-3-19 09:15
nj1114 发表于 2025-3-19 09:04
调配到其他线路就是咯 正式工不会回家的，线路缺口很大。
包出去的业务给第三方 ...
其他线路估计以后也是这种方式，可能只会保留少部分管理人员，其他一线工人愿意调岗的，去做服务类的车站工作，当然待遇肯定不高；想继续搞技术多拿工资的，只能自谋出路，比如甲方变乙方。

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作者: sailor    时间: 2025-3-19 09:18
每个小妖后面都有一个神仙。国企裁人不是那么好搞的

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作者: 泡泡虾    时间: 2025-3-19 09:20
外包的工资福利可不如原来甲方，因为外包老板赚的就是人头费。
就4种情况
1.变管理岗-对这种国企普工来说99.99%不可能，光学历就卡死了。
2.调岗
3.离职
4.降低条件入外包，变成钱少事多外包工

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作者: marlboro    时间: 2025-3-19 09:22
领导咋不知道？心里清楚的很

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作者: lu971    时间: 2025-3-19 09:46
业主带班

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作者: 周瑜    时间: 2025-3-19 10:01
外包就是把劳动法踩地上几脚再吐口痰。立法的时候已经按底线了结果还是太高了

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作者: npcjy    时间: 2025-3-19 10:11
周瑜 发表于 2025-3-19 10:01
外包就是把劳动法踩地上几脚再吐口痰。立法的时候已经按底线了结果还是太高了 ...
两会刚刚强调了遵守劳动法，看来是TXT。

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作者: 一池秋水    时间: 2025-3-19 10:14
劳务外包，估计是国人的发明

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作者: 镜泊    时间: 2025-3-19 10:17
之前看过一个日本电视剧，也是说日本大量使用外包，外包的人往往变成全能，那个女主角就是外包，按小时计费，连挖土机都会开

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作者: laogeda    时间: 2025-3-19 17:19
忒么德

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作者: tiger754    时间: 2025-3-19 17:25
哪部分的服务？

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作者: 八个鸭卤    时间: 2025-3-19 18:39
小白鸽 发表于 2025-3-19 09:14
鸭卤哥哥，我会用万用表 钳表 LCR 高斯计 压水晶头 拉线，会换水龙头 焊PPR 打胶，能看懂电路图，去你们那 ...
尼玛，，，你这没优势啊，这些随便找个老头都会。。。

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作者: 阿荣    时间: 2025-3-20 07:12
泡泡虾 发表于 2025-3-19 09:20
外包的工资福利可不如原来甲方，因为外包老板赚的就是人头费。
就4种情况
1.变管理岗-对这种国企普工来说99 ...
第一条反而是最容易的，休假一年去土澳混个硕士文凭不难吧

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